İş Kazası gerçekleştiği takdirde öncelikle işçiye ilk etki konstrüksiyonlmalıdır. İşdurumunda hekim bulunmuş olduğu takdirde ona servurulmalı bulunmuyorsa en yakın afiyet yapıuna işçinin sevki sağlanmalıdır. Ancak iş kazasına üstüne sabitleme, itiraz ve rücu davaları zorunlu arabuluculuk kapsamına dahil edilmemiştir. Tanık İfadeleri: İş kazası tutanağında, olaya şahit olan kişilerin i... https://kendall-mcmillan-4.technetbloggers.de/aciklamasi-is-kazasi-rapor-parasi-ne-kadar-hakkinda-5-basit-tablolar